HR Master

Изчерпани да бъдат интервюирани със специалисти по човешки ресурси за желаната от вас работа? Сега е ваш ред да наемете!


Задържайте целия процес на набиране на вашата компания. Опитайте се да наемете най -подходящите кандидати сред кандидатите и да увеличите ефективността на компанията.


Ще имате различни отдели, които да управляват компанията и да трябва да дадем приоритет на процеса на наемане според основните функции на бизнес и служителите щастие на щастието .


Характеристики на играта:


1. Проста, но пристрастяваща механика

прекарайте пръст наляво или надясно, за да изберете десен служител. Решенията са ваши!


2. Почувствайте силата на авторитета!

Не се притеснявайте, ако наемете недостатъчно квалифициран служител, ще имате право да ги уволнявате по всяко време.


3. Cool Graphics

Преглед на вашите фирмени отдели и решете за коя от тях ще наемете в началото. Не подценявайте изявите на кандидатите по време на процеса на набиране на персонал. Ето жизненоважен съвет: Внимавайте за някои кандидати за изрод!


4. Постоянни актуализации

Нови кандидати, нови отдели, нови изисквания и много други!